1月17日下午,人力资源部在招商大厦八楼会议室召开人力资源管理制度宣贯会,开发区有限公司各部门及参照有限公司管理的管委会各单位综合科负责人、文书、考勤人员等近50人参加会议。
会议详细介绍了有限公司人力资源管理制度修订的总体情况,人力资源部分别针对招聘入职、机构编制、岗位职务、薪酬福利、绩效考核、外事管理、考勤、劳动用工、培训等模块的具体内容、修订重点和注意事项进行了解读宣贯。人力资源部负责人总结分析了人力资源管理制度的修订背景和实际意义,结合丰富的工作案例对制度中的重点内容进行了梳理并做强调。
人力资源管理制度与员工切身利益息息相关,本次宣贯会旨在加深公司员工对制度的理解程度,并征集各部门对制度建设的意见建议。宣贯内容丰富扎实,与会人员积极提问交流,取得良好的宣贯效果。(洪雅雯)